Массовый поиск и подбор персонала (в том числе и ТОП-менеджеров) Размещение вакансий в Интернете, поиск и обработка резюме, проведение телефонных интервью, первичных собеседований с кандидатами, ведение базы данных Координирование всех этапов собеседований с кандидатами Разработка должностных инструкций Обучение сотрудников, адаптация персонала Взаимодействие с руководством отделов: согласование требований к специалистам, представление кандидатов на рассмотрение Участие в организации рабочих мест для новых сотрудников Постоянный мониторинг рынка труда Выполнение поручений руководителя |